Ведущая компания в области внедрения и сопровождения 1С технологий
Курс предназначен:
Необходимые навыки для прохождения курса:
Цель курса:
3.1. Помощник начальной настройки
3.2. Настройка кадрового учета и расчета зарплаты
3.3. Настройка начислений и удержаний
7.1. Справочник "Подразделения"
7.2. Справочник "Должности"
7.3. Штатное расписание
8.1. Способы создания нового сотрудника. Приемы на работу
8.2. Личные данные сотрудников
10.1. Кадровые документы, изменяющие условия работы сотрудника
10.1.1. Документы "Кадровый перевод" и "Кадровый перевод списком"
10.1.2. Документ "Перемещение в другое подразделение"
10.1.3. Документ "Изменение графика работы списком"
10.1.4. Совмещение должностей и его отмена
10.1.5. Приказ на доплату до среднего заработка и его отмена
10.2. Изменения оплаты труда
10.2.1. Изменение плановых начислений
10.2.2. Изменение оплаты труда
10.3. Постоянные удержания
10.3.1. Исполнительный лист (Изменение условий оплаты исполнительного листа)
10.3.2. Удержание добровольных страховых взносов
10.3.3. Удержание добровольных страховых взносов в НПФ
10.3.4. Удержание профсоюзных взносов
10.3.5. Постоянное удержание в пользу третьих лиц
10.3.6. Удержание в счет расчетов по прочим операциям
10.4. Настройка способа получения аванса
10.5. Настройки выплаты зарплаты перед первой выплатой. Выплата аванса
10.6. Данные для расчета зарплаты, в том числе по сдельным работам
10.7. Начисление зарплаты за первый месяц
10.8. Анализ начисленной заработной платы по отчетам
10.9. Окончательная выплата зарплаты за первый месяц
12.1. Расчеты с сотрудниками при увольнении
12.2. Порядок расчета среднего заработка
12.3. Взаимодействие кадровой и расчетной служб при вводе отдельных документов, содержащих расчет
12.4. Учет времени
12.4.1. Индивидуальные графики работы
12.5. Приказы на работы сверх нормы времени: в праздничные (выходные) дни и сверхурочно
12.6. Работа с отпусками
12.6.1. Право на отпуск
12.6.2. График отпусков
12.6.3. Перенос отпуска, запланированного в графике
12.6.4. Документ "Отпуска"
12.6.5. Отпуска без сохранения зарплаты
12.6.6. Групповой приказ на отпуск
12.7. Больничный лист
12.7.1. Пилотный проект ФСС по прямым выплатам
12.8. Отпуск по уходу за ребенком. Его изменения
12.9. Оплата по среднему заработку
12.9.1. Оформление командировок
12.9.2. Оплата дней по уходу за детьми-инвалидами. Пилотный проект ФСС
12.9.3. Отсутствие с сохранением оплаты
12.10. Прочие отклонения
12.10.1. Прогул, неявка
12.10.2. Отгул
12.10.3. Почасовые отсутствия
12.10.4. Простои
12.11. Табель учета рабочего времени
12.12. Начисление зарплаты за второй месяц и выплата зарплаты за второй месяц
13.1. Договоры подряда
13.2. Займы сотрудников
13.3. Разовые документы, регистрирующие доходы
13.3.1. Премия
13.3.2. Материальная помощь
13.3.3. Приз, подарок
13.3.4. Единовременное пособие за счет ФСС
13.3.5. Натуральные доходы
13.3.6. Разовое начисление
13.3.7. Выплаты бывшим сотрудникам
13.3.8. Дивиденды
13.3.9. Прочие доходы
13.4. Перерасчеты прошлых периодов: сторнирование, исправление, перерасчеты и доначисления
13.7. Закрытие зарплаты за третий месяц
13.8. Частные случаи расчета зарплаты (практические примеры)
13.8.1. Тарифные группы
13.8.2. Регистрация переработок
13.8.3. Перевод между территориями с разными районными условиями
13.8.4. Работа во вредных условиях
14.1. Настройки, влияющие на исчисление НДФЛ
14.2. Исчисление НДФЛ
14.3. Анализ исчисленных сумм. Отчетность по форме 2-НДФЛ.
15.1. Настройки, влияющие на расчет страховых взносов
15.2. Исчисление взносов
15.3. Уплата страховых взносов
15.4. Аналитические отчеты. Отчетность и справки
15.5. Персонифицированный учет